价值主张
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我们鼓励员工自由发挥创造力,开辟新的道路,寻找新的解决方案。


不断学习永无止境
在赢创,每天都能学到新知识。


我们鼓励自由创造,主动解决问题,并以此实现个人职业发展。
我们通过提供创新的产品和卓越的解决方案,来帮助客户取得成功。取得盈利性增长,并不断提升企业价值是赢创持续发展的核心战略。为了实现这一战略目标,我们寻找具备专业技能的员工,乐于为其提供持续的培训机会,从而推动其个人职业发展。

无论您是出色的科研人员,高级经理,或是销售人才,赢创工业集团都能为您提供多元化的一流工作机会;工作地点可以是在全球各地的分公司,生产基地,或是位于德国埃森的总部。

不论您是致力于不断上升,还是倾向于横向发展,我们鼓励您主动规划自己的职业道路。或许您是一名化学博士,却对企业传播感兴趣。或许您是一位工程师,却希望向人力资源方向发展。我们乐于倾听您的想法,帮助您提升技能,获得相关资质,实现您的职业转变。

我们还鼓励员工通过工作和业余机会,拓宽您的专业视野,凭借我们为您提供的多种技术培训和跨领域培训项目,不断扩展提升您的技术和专业知识。

让我们共享成长。


我们乐于帮助员工实现事业与家庭之间的平衡。


寻求工作与生活的平衡
在赢创,鼓励员工实现职业与个人生活的平衡。


我们尊重员工的个人需求和发展目标。因此,我们认为员工能否在工作与家庭生活之间找到平衡点是非常重要的。

我们不仅注重对员工个人职业生涯的培养,也关注员工的个人生活质量,因此,我们在各地办公点都设有医疗、体育和健身项目。我们也在家属需要时为其提供关爱帮助。

我们曾被著名的赫迪基金会评为“家庭友好型企业”,这一殊荣体现了公司一直致力于帮助员工平衡其家庭与工作,鼓励员工实现个人和职业的发展。

在赢创,人人都理解团队工作的重要性,这是激发工作灵感的动力所在。


团队工作获得更高效益
在赢创,合作与开放精神激发着我们的创新灵感。


员工之间的团队协作非常重要,因此,公司上下都拥有一个共识,即相互激励,相互尊重,高效合作。我们藉此来共同完成艰巨的任务。

在赢创,跨领域的团队工作能带来最佳效益。由于来自不同国家和不同教育背景的员工在看待同一项挑战的角度各有不同,团队中往往能激发出最佳方案。

激励人心的工作环境可以激发员工积极合作,共同创造杰出的成果,寻找卓越的解决方案。我们欣赏那些乐于与同事和客户交流,懂得相互尊重,并视沟通为实现高效合作基础的人才。

如今,创新越来越多地需要不同学科间的相互协作;比如化学与生物,化学与工程之间的相互作用。因此,科学家与工程师之间的跨学科合作愈加频繁。

比如,在我们的项目屋和科学商业中心,来自不同业务领域的研究人员一起探索未来世界所面临的基本挑战。通过这种合作研究,往往可以促使建立长期的职业和人际关系网,以此增进公司内部的团队精神。

我们的企业使命是着眼未来,开放思维,相互间保持沟通。


开拓思维激发创造力
在赢创,让我们用创新思维共同创造未来


我们的企业使命是着眼未来,开放思维,相互间保持沟通。这也是我们开发创新产品,应对充满挑战和不断变化的市场所秉持的理念。
新的有创意的想法来自人,而这些想法正是创新的根本所在。因此,我们寻求勇于跳出固有思维的人才。我们希望通过给予他们机会,让他们对现有的模式提出质疑,从而进一步提出建设性意见。我们也希望所有员工都能敢于承担责任,主动行事,乐于学习。

在这里,您可以与专业人才交流思想,发挥潜力。通过这种途径我们的员工不断推动业务发展,开拓未来的增长领域。

创意是我们企业成功的核心,是创新解决方案的基础,也是未来获得增长的前提。我们的创造力不仅仅体现在新产品和新应用的开发方面,还体现在我们的市场宣传方面。

赢创是一个“学习型组织”,在我们长期的创新管理项目一直秉持这一理念。此外,我们会为那些突出的应用研究成功案例颁发内部的创新奖。

我们鼓励创新思维,勇于涉及未知的领域。我们为员工营造良好的工作氛围,激励他们永不停止学习的步伐。


乐于不断接受新挑战
在赢创,每一项挑战都是一次新的成长的机会。


我们鼓励创新思维,勇于涉及未知的领域。我们为员工营造良好的工作氛围,激励他们永不停止学习的步伐。
生活的意味在于不断地重塑自我。只有接受新的挑战,我们才能不断进步,让自己更为强大。对我们而言,员工的专业技能与工作热情同样重要。

我们鼓励员工跳出自己的所熟悉的领域,开辟新道路。因此,我们不断提高对员工的要求,提供富有挑战性的工作,让他们发展新技能,以不同的方式完成工作。

加入我们,呈现您的担当,释放您的个性,我们将为您开启多扇职业之门。在赢创,我们将共同见证您的成长,确保您在职业生涯上不断发展,充分发挥潜力。

我们会为您绘制一幅广阔的学习蓝图,鼓励员工学无止境。在这里,数不胜数的研讨会,将助您成功应对职业挑战。

我们认识到全球化将带来的巨大机会,我们的发展受益于国际多元性。


构建完善的全球团队
在赢创,我们以全球化的团队应对明天的挑战。


意味着多元化和众多的机会。世界发展日新月益,凭借庞大的全球网络,我们紧随世界需求的步伐。
赢创扎根于德国,我们的业务涵盖全球100多个国家,在24个国家设有生产项目。在这些地区,我们的员工在跨国度和跨领域的合作中同心协力,虽然国籍,性别和语言不同,但对未来怀着同样的憧憬。

我们的员工可以获得全球化的工作经验,塑造个人和职业发展。无论是公务出差,实习,还是长期国际派遣项目,这些都是我们通往世界的途径,是我们与客户和伙伴成功合作的模式。

在研发领域,我们实行全球联网,通过与特种化学业务和全球销售团队的营销同事紧密合作,我们可以更好地以满足客户的需求为导向开展创新研究。

我们的全球增长战略需要一支全球化的活跃团队,进行跨国界的专业知识交流。在赢创,您可以参与到具有挑战性和前瞻性的项目中来,体验国际化的企业工作氛围。

我们拥有战略化思维,以目标为导向。并以此实现企业的成功。


追求发展有所建树
在赢创,魄力成就发展!挑战今天的理论,铸造明天的成绩。


我们拥有战略思维,以目标为导向。我们在提升业务成功的同时还能为员工提供发展方向和稳定的环境。

取得盈利性增长是企业战略的核心。我们拥有来自不同职业背景的员工,公司帮助他们实现长期发展,这也是我们取得盈利性增长的关键。

我们希望在您的帮助下,继续成长,巩固并拓展我们的领先地位。您的发展对我们至关重要。为此,我们将根据您在公司的职能和职称,为您提供不同的职业发展机会。

我们认为可持续发展推动着赢创超越创新产品和解决方案的开发,不断创造价值。我们认为,这是公司立足当下、着眼未来的根本。

赢创工业集团注重实现经济效益与生态、社会责任之间的平衡。我们努力为员工创造稳定的环境。










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